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Nos formations certifiantes
TP Encadrant Technique d'insertion - RNCP34336 - MINISTERE DU TRAVAIL DU PLEIN EMPLOI ET DE L' INSERTION - JO 30/12/2015
4
Organiser et gérer une activité de production et en encadrer l'équipe dans une structure d'insertion RNCP34336BC01- MINISTERE DU TRAVAIL DU PLEIN EMPLOI ET DE L' INSERTION - JO 30/12/2015 (CCP1 ETI)
Participer à l'accueil, à l'accompagnement socio-professionnel et au suivi des salariés en insertion RNCP34336BC02 - MINISTERE DU TRAVAIL DU PLEIN EMPLOI ET DE L' INSERTION - JO 30/12/2015 (CCP2 ETI)
Organiser des séances d'apprentissage en lien avec les situations de production de production d'une structure d'insertion RNCP34336BC03 - MINISTERE DU TRAVAIL DU PLEIN EMPLOI ET DE L' INSERTION - JO 30/12/2015 (CCP3 ETI)
Formation certifiante Encadrant Technique d'insertion - RNCP34336 - MINISTERE DU TRAVAIL DU PLEIN EMPLOI ET DE L' INSERTION - JO 30/12/2015 (ETI)
Nos Packs métiers : des formations modulaires complètes et professionnalisantes
7
Pack métier CIP
Nouveauté
Pack métier Chargé de développement commercial
Nouveauté
Pack métier Evolution des ACI en EI
Nouveauté
Pack métier Chargé de communication
Nouveauté
Pack métier Gestion de la paie
Nouveauté
Pack métier Encadrant technique
Nouveauté
Pack métier Chargé de mise à disposition (MAD)
Nouveauté
Nos formations courtes juridiques fondamentales, "les incontournables"
Toutes SIAE
2
Le cadre juridique de l'insertion par l'activité économique (IAE)
Organisation juridique et fiscale des groupements de l’économie sociale et solidaire (GES)
Par SIAE
3
La règlementation des Associations Intermédiaires (AI)
La réglementation des Ateliers et Chantiers d'Insertion (ACI)
La réglementation des Entreprises de Travail Temporaire d'Insertion (ETTI)
Hors SIAE
1
La réglementation des entreprises de travail temporaire de l'économie sociale et solidaire (ETT ESS)
Nos formations courtes juridiques spécialisées et d'approfondissement, "les spécifiques"
Outils de l'insertion par l'activité économique (IAE)
4
Entreprises de travail temporaire d'insertion(ETTI) et associations intermédiaires (AI) : deux outils différents de mise à disposition au service de l'inclusion
Impact juridique de la transformation d'un atelier, chantier d'insertion (ACI) en entreprise d'insertion (EI)
La gestion des contrats symétriques et asymétriques des contrats de travail et de mises à disposition de personnel en association intermédiaire (AI)
La mise à disposition de personnel dans le secteur marchand, en association intermédiaire (AI)
Dialogue social
3
Appropriation du guide COORACE pour la négociation d’un accord d’entreprise en structure d'insertion par l'activité économique (SIAE)
Le fonctionnement du comité social et économique (CSE) en structure d'insertion par l'activité économique (SIAE)
La mise en place du comité social et économique (CSE) en structure d'insertion par l'activité économique (SIAE)
Nos formations courtes en culture métier de l'IAE
9
Analyse des missions de travail et évaluation des compétences des salariés en parcours
Utiliser la méthodologie "aller-vers" auprès des publics de l'insertion
Nouveauté
Développer son vivier de demandeurs d’emploi
Encadrement technique et accompagnement socioprofessionnel : Quelles complémentarités ? Comment coopérer ?
Former et évaluer en situation de production
La fonction d’accueil en SIAE
Les écrits professionnels au service de l'accompagnement socioprofessionnel
Les fondamentaux de l'IAE
Réussir le recrutement de vos salariés en parcours
Encadrant technique
6
Gestes et postures
Réaliser un devis, comprendre un budget
AFEST, apprendre en situation de travail
Mobiliser son réseau d’entreprises pour enrichir les parcours d’insertion
L’autonomie encadrée
La fonction d'Encadrant technique
Conseiller en insertion professionnelle
7
Accueillir et accompagner des publics "difficiles" ou en difficulté
Ateliers professionnels d'analyse de pratique
Concevoir et animer des ateliers collectifs
Effectuer un diagnostic socio-professionnel
Incarner la fonction CIP : accueil, recrutement, accompagnement et suivi
Mener un entretien : communiquer, accompagner, motiver
Se perfectionner dans l’accompagnement par objectifs
Nos formations courtes en Communication
4
Optimiser sa communication digitale
Nouveauté
Optimiser sa communication institutionnelle
Nouveauté
Incarner sa fonction de communicant en interne et à l’externe
Nouveauté
Les bases de la Communication dans le Secteur de l'Insertion par l'Activité Économique
Nouveauté
La communication au service du projet d'insertion
3
Concevoir et mettre en œuvre sa stratégie de contenu éditorial pour alimenter les réseaux sociaux de sa structure
Stratégie de communication appliquée aux Entreprises d’Insertion
Définir sa stratégie de communication
Nos formations courtes en Ressources humaines et Management
9
De la compétence individuelle vers la compétence collective
Management : développer une communication managériale efficace
Management : développer des outils pour manager efficacement
Prévenir les discriminations et agir pour la diversité
Recruter sans discriminer
Renforcer la cohésion de son équipe
Formation Santé-sécurité et conditions de travail des membres du CSE
Sens du travail, rapports à l’emploi et difficultés de recrutement : comment recruter et fidéliser vos collaborateurs ?
Déployer le C.P.I. (Contrat de Professionnalisation Inclusion) dans une S.I.A.E.
Gestion de la paie
4
1. La paie et les cotisations sociales
2. La gestion des charges sociales et patronales
Nouveauté
3. La gestion des absences : méthodes appliquées
Nouveauté
4. La paie : accompagner sa structure
Nouveauté
Nos formations courtes en Développement commercial
La fonction développement commercial
4
Un plan de développement commercial au service du projet d’insertion
Nouveauté
Développer une posture d’ambassadeur : Se présenter et présenter sa structure !
Nouveauté
Décrocher et mener des rendez-vous commerciaux gagnant-gagnant grâce à une posture partenariale !
Nouveauté
Mesurer, consolider et développer ses actions au service de la démarche de développement commercial
Nouveauté
Les marchés publics
1
Marchés publics : La commande publique socialement responsable
Nos formations courtes pour Piloter une entreprise d'utilité sociale et territoriale
3
Définir son projet associatif/stratégique
Identifier et mobiliser les ressources du territoire au service de la stratégie d’entreprise
La fiscalité appliquée aux EI
Nos formations courtes pour une Entreprise inclusive et responsable
5
Mettre en oeuvre la démarche RSE
Assurer les premiers secours en santé mentale (PSSM)
Veiller à la santé mentale et aux troubles psychiques
Nouveauté
Prévenir et gérer les risques psychosociaux (RPS)
Nouveauté
Réduire ses impacts environnementaux
Nos formations courtes en Stratégie économique et financière
3
Construire le tableau de bord de sa performance économique et financière
Déterminer la politique tarifaire de sa SIAE
Mécénat et financements privés
Nos formations courtes en Développement professionnel
14
Communication non verbale et langage corporel
Excel : les bases
Excel : niveau approfondi
Excel : niveau intermédiaire
Gérer les situations de conflit et de violence
Gérer son stress et ses émotions
Charge mentale, l’appréhender pour mieux la gérer !
Nouveauté
Gérer son temps et ses priorités
Incarner une posture adaptée dans ses activités professionnelles
Les clés de la confiance en soi pour se dépasser
Mieux communiquer en développant l’écoute et l’affirmation de soi (Assertivité)
Prise de parole en public - niveau 1
Prise de parole en public - niveau 2 (argumenter et convaincre)
Découvrir la communication non violente
Nos formations courtes en Amélioration Continue / Qualité
8
Construction de la démarche qualité en vue d’une certification
Déployer une approche processus dans son organisation
Devenir auditeur interne
Devenir pilote de processus
Faire évoluer la démarche Qualité de son entreprise
Manager la qualité
Mettre en oeuvre la démarche Qualité CAP RSE
Nouveauté
Se sensibiliser à la démarche Qualité CAP RSE
Nouveauté
Nos formations courtes de Découverte des filières
2
Approche filière : découvrir le secteur du BTP
Approche filière : découvrir le secteur des Métiers de l’Autonomie
Nouveauté
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Nos formations certifiantes
TP Encadrant Technique d'insertion - RNCP34336 - MINISTERE DU TRAVAIL DU PLEIN EMPLOI ET DE L' INSERTION - JO 30/12/2015
Nos Packs métiers : des formations modulaires complètes et professionnalisantes
Nos formations courtes juridiques fondamentales, "les incontournables"
Toutes SIAE
Par SIAE
Hors SIAE
Nos formations courtes juridiques spécialisées et d'approfondissement, "les spécifiques"
Outils de l'insertion par l'activité économique (IAE)
Dialogue social
Nos formations courtes en culture métier de l'IAE
Encadrant technique
Conseiller en insertion professionnelle
Nos formations courtes en Communication
La communication au service du projet d'insertion
Nos formations courtes en Ressources humaines et Management
Gestion de la paie
Nos formations courtes en Développement commercial
La fonction développement commercial
Les marchés publics
Nos formations courtes pour Piloter une entreprise d'utilité sociale et territoriale
Nos formations courtes pour une Entreprise inclusive et responsable
Nos formations courtes en Stratégie économique et financière
Nos formations courtes en Développement professionnel
Nos formations courtes en Amélioration Continue / Qualité
Nos formations courtes de Découverte des filières
À proximité de
Modalité
Présentiel uniquement
À distance (classe virtuelle) uniquement
Mixte uniquement
Prochaines Sessions
21/11/24 9:00 → 22/11/24 17:00
La réglementation des Ateliers et Chantiers d'Insertion (ACI)
Classe virtuelle
6 places restantes
21/11/24 9:00 → 22/11/24 17:00
Mener un entretien : communiquer, accompagner, motiver
Classe virtuelle
3 places restantes
21/11/24 9:00 → 22/11/24 17:00
Management : développer une communication managériale efficace
Classe virtuelle
6 places restantes
21/11/24 9:00 → 22/11/24 17:00
Marchés publics : La commande publique socialement responsable
Classe virtuelle
8 places restantes
25/11/24 8:00 → 15/04/25 16:00
Nouveauté
Pack métier CIP
Kalamus - LES ABYMES (971)
,
Classe virtuelle
,
Initiativ' 971 - Petit Canal - PETIT CANAL (971)
3 places restantes
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